尊敬的宝妈们，姐妹们，你们有没有碰到过相似的状况？杭州的吴先生近来就碰到了一件让他极端朝气的工作。他通过“好孕妈妈”公司请了一位月嫂来照料刚满月的宝宝，但通过家中的监控画面，他察觉这位月嫂公然用宝宝的衣服擦手！这原形是若何回事呢？

　　吴先生说，己方之前通过“好孕妈妈”公司，请了月嫂来照料宝宝。但从家中监控画面看到这一幕时，全盘人都气炸了！月嫂疑似正在抠鼻屎、擦鼻涕后，直接拿宝宝整洁的衣服擦手，况且也不洗手、不消毒，直接接触宝宝。

　　吴先生显露，工作仍旧过去三天了，但他思起来还口角常赌气。本年5月，吴先生通过线上平台闭系上了“好孕妈妈”公司，签了月子效劳合同，效劳期是42天，用度是15000元。吴先生说，月嫂效劳是从7月21日发端的，当时公司准许假使不舒服可能随时退换月嫂。吴先生仍旧换了三位月嫂，前两位由于专业常识不敷被换掉。第三位月嫂即是让他特殊赌气的那位，8月18日上午抵家。

　　吴先生特地叮嘱过月嫂要提神片面卫生，由于婴儿比力虚弱。但吴先生出差时候，通过监控画面看到月嫂用手拿宝宝的衣服擦手，以至正在抱孩子时也有手放正在鼻子边的行为。吴先生极端朝气，第二天赶速赶回家，与公司说判，把月嫂换掉了。

　　吴先生央求“好孕妈妈”方面临他举办抵偿，征求宝宝的衣服、差水脚和月嫂的全款用度。但“好孕妈妈”杭州分公司给出的惩罚结果是退还局限用度，并制定抵偿差水脚和宝宝的衣服，但不制定全额退款。最终总部恢复称，孩子没有变成骨子性摧毁，月嫂用度不行整体退还。

　　尊敬的宝妈们，姐妹们，云云的状况确实让人难以授与。咱们正在抉择月嫂时肯定要把稳，不光要闭怀她们的专业常识，还要提神她们的职业德性和片面卫生风气。假使碰到相似题目，肯定要实时与公司疏通，争取合理的处置计划。你感觉正在这种状况下，应当怎么更好地保卫宝宝的强健和安闲呢？接待正在评论分辨享你的意睹和提议。返回搜狐，查看更众